Contrato a término indefinido con salario integral

Un contrato a término indefinido con salario integral en Colombia es un tipo de contrato laboral sin una fecha de finalización definida, en el cual el trabajador recibe un salario integral, que incluye no solo la remuneración básica sino también el pago anticipado de prestaciones sociales, recargos y beneficios laborales adicionales. Se usa cuando una empresa contrata a un trabajador de manera estable y permanente, generalmente para cargos de nivel directivo, profesional o especializado, cuyo salario es superior a 10 salarios mínimos legales mensuales vigentes (SMLMV), según lo establecido en el Código Sustantivo del Trabajo. Sirve para simplificar el pago de prestaciones y beneficios laborales, ya que dentro del salario integral se incluyen conceptos como primas, cesantías, intereses sobre cesantías y otros recargos, reduciendo la carga administrativa para la empresa. También brinda estabilidad laboral al trabajador, ya que no tiene una fecha de terminación predeterminada.